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  • <98호> [인터뷰 : 김상목 회장직무대행] - 과도집행부 소임 받들어 조기정상화에 만전 기할 것
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    인·터·뷰김 상 목 회장직무대행



    과도집행부 소임 받들어 조기정상화에 만전 기할 것



    “차기회장은 대화합 위해 합의로 추대하는 것이 좋다고 생각”
     




     협회 36년 역사상 처음으로 회장이 중도해임되고 그에 따라 과도집행부를 이끌 임시수장으로 선출된 김상목 회장직무대행을 만나 입장과 향후 계획 등을 들어봤다. 본지는 김 직무대행과 이형수 전 회장의 입장을 동등하게 게재하고자 하였으나 이 전 회장이 인터뷰를 거부, 김 직무대행 인터뷰만 게재했다.
    -현재 심경은.
    ▲한때 이 회장을 보좌했던 입장에서 착잡한 마음을 금할 수 없다. 회원의 한 사람으로서, 그리고 지도부의 한 사람으로서 이런 사태까지 이르게 된 데 대해 책임을 통감한다. 내분과 혼란을 수습하고 정상화를 이뤄야 하는 과도집행부의 책임과 역할이 막중하다고 생각한다. 회원들의 열망을 받들어 협회를 조기정상화시키기 위해 최선의 노력을 기울일 것이다. 오해 가 없도록 업무집행의 투명성 유지에 각별히 신경을 쓰려고 한다.
    -이 전 회장이 총회의 해임안 가결을 인정하지 않고 있는 것으로 아는데.
    ▲총회 다음날 중앙회 사무실에 출근한 이 전 회장과 대면했다. 회원들과 대의원의 뜻을 전달하고 확실한 전관예우를 설명하며 아름답게 떠나는 모습을 보여 달라고 부탁했다. 그러나 이 회장은 인정할 수 없다며 버티고 있는 상황이다. 법적조치까지 강구하겠다고 하는데, 또 다시 협회가 법적분쟁에 휘말리지 않길 바랄 뿐이다.
    -현재 상황은.
    ▲사무실 열쇠까지 바꿔가며 출입을 봉쇄하고 있다. 총회 다음날부터 이 전 회장 측근들이 중앙회 사무국에 상주하고 있고 나 역시 매일같이 출근하고 있다. 이러다보니 피차 마음고생이 심하다. 누군가는 해야할 일이기에 마음을 추슬러 한 걸음 한 걸음 내딛고 있는데 지부장들을 비롯해 회원들의 격려 전화나 문자 메시지가 큰 힘이 되고 있다.
    -앞으로의 계획은.
    ▲총회 결의대로 빠른 시일 내에 이사회를 가동시켜 차기회장 선출 등 정상화 절차에 착수할 방침이다. 인사·법제?코사인위원회의 가동과 사무처의 안정화도 급선무다. 현재 사무처 직원들의 동요가 심하다. 서울지부가 중앙회에 대한 간섭과 통제를 계속하고 있고 그 때문에 일부 직원들은 사표를 제출한 상태다.
    -새 집행부 구성은 어떻게 할 것인가.
    ▲정관에 따라 90일 이내에 새 집행부를 구성해야 하는 것이 가장 큰 임무다. 인품과 덕망과 지도력을 겸비하고 거기에 사업적으로도 성공해서 정말 협회를 위해 봉사할 수 있는 그런 인물이 회장이 될 수 있도록 할 계획이다.
    개인적으로 차기 회장은 내분을 잠재우고 저간의 온갖 상처를 치유하여 대화합을 할 수 있도록 경선이 아닌 합의추대 방식으로 선출하는 것이 바람직하다고 본다. 골이 패일대로 패인 상황에서 경선은 또 다른 반목과 후유증을 낳을 수 있기 때문이다.
    -회원들에게 하고 싶은 말은.
    ▲지금은 회원과 대의원들의 마음가짐이 가장 중요하다. 협회가 내실을 기하고 모든 회원들이 단합할 수 있는 기틀을 잡는다면 이번 위기는 전화위복의 기회가 될 수 있다. 현재 협회의 재정이 바닥난 상태다. 지도부가 내홍을 겪으면서 지부 분담금도 올라오고 있지 않다. 협회가 바로 서기 위해서는 지부와 지회, 회원들의 관심이 무엇보다 절실하다. 위기가 기회가 될 수 있도록 적극적인 관심과 협조를 당부드린다.
     
    이정은 기자


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  • <98호> 옥외광고협회 정기총회 이모저모 - 회장 해임안 "상정하라-못한다"로 펼쳐진 7시간의 나장판 드라마
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    옥외광고협회 정기총회 이모저모



    회장 해임안 “상정하라 ⇔ 못한다”로
     
        펼쳐진 7시간의 난장판 드라마



    회장 해임이라는 초유의 사태를 낳은 지난 3월 30일의 옥외광고협회 정기총회는 해임안을 둘러싸고 “상정하라”와 “못한다”는 극단적 공방이 다람쥐 쳇바퀴돌듯 반복된 단조로운 드라마였다. 하지만 사설 경호원들이 동원되는 살풍경 속에 이를 무력화시키는 대의원들의 실력행사로 시작돼 곳곳에서 욕설과 몸싸움이 난무하는 격투기장으로 변모됐고 이같은 모습으로 7시간의 처절한 레이스를 펼쳤다. 현장을 스케치한다.
     
         
    회장 자리가 뭐길래  의장석에 앉은 이 회장의 두 표정. 자신에 대한 해임공격에 맞닥뜨려 필사적으로 방어하는 모습과 장시간 방어에 지쳐 잠시 눈을 감은 모습.



    해임파,
    사설 경호원 무력화로 기선 제압
    이형수 회장측은 이날 총회장에 검은양복 차림의 건장한 사설 경호원들을 다수 배치, 회의장 출입 통제 및 분위기 장악을 시도. 특히 출입문 입구에 경호원 2명을 배치, 대의원 명찰을 단 사람만 입장을 시키고 일반 회원이나 취재진, 심지어 대의원이라도 자신들이 배제시킨 사람은 출입을 원천봉쇄.
    이에 일부 대의원들이 “협회 잔칫날 회원을 가로막는 것이 누구를 위한 협회냐. 이형수회장 나오라고 그래”라는 등 항의를  하고 일부는 경호원과 몸싸움도 불사.
    한 대의원은 “총회날 이틀 전까지도 총회비용을 못만들어 회관건립비까지 날리는 회의를 해놓고 무슨돈이 많아 경호원들을 고용했느냐”고 분노를 표시.
    이 회장은 이러한 상황을 회의장 안쪽의 경호원들 뒤에 서서 묵묵히 주시했으며 윤문호 부회장은 출입통제에 항의하는 김호영 전 서울지부장 등에게 욕설을 퍼부으며 거칠게 대응.
    이같은 살벌한 초반 대치와 출입통제는 결국 대의원 수십명이 합세, 동시에 밀고 들어가자 맥없이 무너졌고 이때부터 회원과 취재진의 출입이 자유로워졌으며 회의는 20여분 늦게 개회.
    협회는 이날 사설 경호원을 1인당 12만원씩 8명을 고용한 것으로 알려졌다.



    감사들,
    감사보고 말미에 해임안 기습 발의
    설진방, 이주섭, 신봉준, 장태경 등 감사 4인은 감사보고가 있은 직후 이형수 회장에 대한 해임안을 전격 발의, 일순간 장내가 요동.
    해임안 발의는 총회 이전에 우편과 팩스로 전국 대의원들에게 다 발송됐던 터라 이미 예견됐던 일.
    하지만 원래 회의진행은 감사보고에 이어 안건 채택을 하도록 예정, 감사보고때 해임안이 발의될 것이라고는 누구도 예상치 못했다. 때문에 이 회장측은 순간 당황한 표정이 역력.
    하지만 이 회장측은 이내 감사 지적사항에 대한 조목조목 반박으로 반격에 나서 회의는 초반부터 격돌.
    특히 이 회장측은 부산지부에 비리가 있는데 감사들이 감사를 하고도 지적하지 않았다면서 이는 감사들의 부정이라며 공격을 집중. 이회장측에서는 이오균, 김경수, 이한필 대의원 등이 마이크를 이으면서 감사들에게 집요한 질문 공세를 전개해 이들과 감사간 부산지부건 공방에만 1시간 이상이 소요.
    그러나 비리사례로 제시한 내용이 전직 임원명의 통장에 입금된 사실과 3천여만원짜리 전시사업에서 나타난 20만원 금액차이이고 내용도 정확하지 않은데다 표적조사를 위해 수백만원 조사비를 썼다는 등의 반격이 가해지면서 회의장은 이회장측이 몰리는 분위기.



    한때 문장해석 싸고 설전
    양측의 치열한 공방과정중 이한필 지부장이 기상천외한 규정 해석을 주장, 때아닌 문장론 논쟁이 전개.
    감사규정의 ‘협회·지부·지회의 감사 전원의 합의’로 특별감사를 할 수 있도록 한 부분이 도마에 올랐는데 이 지부장은 이는 중앙회와 시도지부, 시군구지회의 전체 감사가 전원 합의해야 한다는 뜻이라며 따라서 중앙회 감사 4명만의 합의는 이 규정 위반이라고 주장.
    이 지부장은 그 근거로 중앙회는 중앙회대로, 지부는 지부대로, 지회는 지회대로라는 말이 규정에 없다는 것을 제시.
    그러자 이주섭 감사는 마침표, 쉼표, 가운데점의 문법적 정의를 동원하는 한편 ‘중·고등학교’의 표기사례까지 들어가며 설명, 잠시 문법강의시간같은 분위기를 연출.



    해임파의 최고 수훈갑 김기택 이사
    이번 총회에서 김기택 이사는 이 회장에게는 사실상의 ‘저격수’ 역할을, 해임파 진영에는 최고의 수훈갑 역할을 톡톡히 했다.
    김 이사는 한진희 이사와 함께 현직 이사로서 해임발의서 작성에 직접 참여한 주도파. 뿐아니라 총회 내내 이 회장이 해임안 상정을 비켜가려 하면 끈질기게 요구하고 다른 안건을 기습상정하려 하면 필사적으로 막아내는 등 선봉장 역을 자임.
    걸출한 체구에 걸걸한 목소리는 좌중을 압도하며 회의 분위기를 리드했다.
    김 이사는 이 회장이 끝내 해임안 상정을 거부하려 하자 “회장님 존경합니다. 떳떳하게 저희들 신임을 받으십시오”라고 절규하는가 하면 다른 안건 상정으로 넘어가려 하면 “이의있습니다”를 수도없이 외쳐대며 필사적으로 후속 발언을 차단했다.
    특히 의전행사 뒤 의안심의 회의가 속개된 밤 8시 30분경 회의장 사용계약이 9시까지인 것을 알아내 더이상 머뭇거리면 기회가 없어진다면서 대의원들을 독려, 실력행사 태세를 갖춤으로써 이 회장이 일방 산회를 선포하고 퇴장하는 계기를 만들었다.
    이후 해임안 처리는 물흐르듯 진행됐으나 막판 이 회장이 제청한 이사들에 대한 일괄 해임안이 통과됨으로써 본인의 이사직도 박탈됐다. 김 이사는 그러나 “대의원들의 총의인 만큼 기꺼이 환영한다”고 해임안 가결에 만족감을 표시.



    이 회장측, 해임안 상정 필사적 거부
    해임파의 해임안 상정 요구에 맞서 해임 저지파 인사들은 이 회장 본인을 필두로 역시 총력 대응하는 모습.
    이 회장은 설전끝에 감사보고가 마무리되자 감사들이 제기한 해임사유에 대해 “여기에 대한 답입니다”라며 일일이 해명하는 등 직접 진화를 시도. 그러나 일부에서 반발과 야유가 터져 나오자 “감사가 거짓이냐? 아니면 회장이 거짓이냐? 책임을 져야될 문제니까 조금만 더 들어달라” “의장이 답변할 얘기들이 많다” 면서 장시간 해명과 반박, 설명에 치중하는 모습. 반면 측근인사들은 서명자 숫자 등 해임발의 요건의 적합성 여부를 집중 공격하는 등 역할분담을 하는 모습.
    이 회장은 수시간에 걸친 해임안 상정 요구를 때로는 반박, 때로는 해명, 때로는 상대에 대한 공격, 또 때로는 특정인사들에게는 발언권 자체를 줄 수 없다는 고압적 자세를 총동원하며 버티기로 일관. 때문에 이곳저곳에서 “회장으로서 창피하다” “너무 구차스럽다” “그렇게 회장자리 내놓기 싫으면 미리 좀 잘 하지” 등등 온갖 야유와 비아냥이 난무하기도.
    이 회장이 계속 해임안 상정을 거부하고 예결산안 기습상정을 시도하면서 분위기가 격앙된 가운데 김상목 대의원이 의장석의 의사봉을 들고 내려가버려 이후 이 회장은 의사봉 없이 손으로 탁자를 두드리며 회의를 진행하는 진풍경도 연출.



    협회 단골메뉴 ‘징계’ 공방전 어김없이 등장
    이날 총회에서는 협회 분쟁의 단골메뉴인 징계 논란이 어김없이 등장.
    이날 논란은 총회 이틀전 이사회에서 전격 제명을 시킨 김상목 경기지부장 등 4명의 징계건. 이 회장이 해임발의에 대한 해명과 소명이 필요하다며 차기 총회에서 다룰 것을 주장하자 김기택 이사가 28일 징계자들에게는 소명기회를 줬느냐고 따지면서 불을 지핀 것.
    김 지부장 역시 마이크를 잡고 자신의 징계과정 전반에 대해 열변을 토하며 이 회장을 성토. 이들은 이 회장이 징계를 하면서 인사위원회 소집 및 심의, 당사자 소명, 재심 등 정관규정에 정해진 모든 절차를 다 무시한채 이사회에서 숫자로만 밀어부쳤다며 부당성을 집중 부각.
    이들 징계문제는 결국 나중 임시의장이 주재한 총회에서 이 회장에 의해 이뤄진 모든 징계를 무효화하기로 하는 것에 포함돼 일괄처리.



    해임안의 효력 공방
    이날 해임안은 의장인 이 회장의 산회선포 및 퇴장 이후 임시의장 주재하에 이뤄진 총회에서 가결되고 그 과정에서 해임 저지파 대의원들이 즉각 무효를 주장하고 나서는 등 법적 효력을 둘러싼 시비와 다툼을 예고. 해임 저지파들은 앞서 신봉준 감사가 해임을 발의하면서 서명자로 발표한 대의원 숫자 60명을 들어 발의요건 미달이라고 공격.
    이에 김기택 이사가 즉석에서 “해임안 발의에 찬성하는 분 손들어달라” 하자 압도적 숫자의 대의원이 손을 들어 저지파를 압박.
    이후 이를 의식했음인지 신봉준 감사는 해임안 표결 전 발의안 서명대의원이 124명으로 늘었다고 수정발표. 그러나 저지파는 이후 노윤태 임시의장에 의해 안건이 상정되자 “폐회가 됐다” “대의원 숫자가 반도 안된다” 등 고함을 치며 결격을 주장.
    이에 감사들은 즉석에서 인원을 헤아려 재석 대의원이 190명이라고 성원을 보고하는 등 숫자에 신경을 쓰는 분위기.



    홈페이지 회원게시판 ‘후끈’
    총회가 끝난뒤 한동안 잠잠하던 협회 홈페이지는 회원들의 총회관련 글 및 댓글들로 모처럼 기지개를 펴는 모습.
    글들은 이 전 회장을 옹호하는 것도 있지만 비난글과 해임 결의를 깨끗이 수용할 것을 촉구하는 내용들이 대부분.
    한 회원은 만해 한용운의 ‘님의 침묵’을 원용, “님이 사랑하겠노라고 한 말을 믿었던 순진한 마음이 천갈래 만갈래 찢어져도 님은 또다른 것과 사랑에 빠져 분별력을 잃어 버리고 죽음의 길로 그렇게 가더이다. 첫사랑을 버리고...”라며 간접 비판해 눈길.
    다른 회원은 “총회에서 사형선고나 다름없는 해임을 당하는 수모를 당했는데무슨 미련이 남아서 끝까지 물러가지 못하는지 이해하기가 힘들다”면서 “더이상 회원들에게 아픔을 주지말고 깨끗이 물러나는 모습을 보고싶다”고 이 전 회장의 결단을 촉구.



    진정한 승리자는 사무처 직원들?
    홈피에는 이번 총회의 진정한 승리자가 사무처 직원들이라는 글이 올라 눈길.
    한 회원은 “회장이 회원을 놓아두고 나가셨을 때도 그들은 먼곳에서 온 회원을 외면하지 않았습니다. 끝까지 남아 뒤처리를 해주시고 마지막남은 회원이 문밖으로 나갈때 맑게 인사해 주시는 모습에 밝음을 보았습니다”라며 “이번 총회의 진정한 승리자는 양쪽 누구도 아닌 바로 중립을 지켜주신 중앙회 사무처분들”이라고 찬사를 보냈다.
    하지만 사무처 직원들은 총회 직후부터 갖은 고초를 겪고 있고 일부는 사표까지 낸 것으로 알려져 안타까움을 사고 있다.






    ● 회의장의 사설경호원과 회원들의 분노 ●
     
    대의원을 통제하는 사설경호원들(①)과 이에 항의하는 회원들(②). 김호영 전 서울지부장과 윤문호 부회장의 설전(③)을 시발로 회원들이 일시에 출입문으로 몰려들어 경호원들을 제압하고 있다(④).
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  • <98호> 이형수 전 회장 신원증명원 싸고 뒤늦은 의혹 공방
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    이형수 전 회장 신원증명원 싸고 뒤늦은 의혹 공방
     
     이번 총회에서는 본안과는 전혀 관계없는 사안 하나가 뜨거운 논란의 대상이 됐다. 신원증명원, 이른바 신원조회를 둘러싼 공방전.
    감사들은 감사보고서에서 지난해 5.24 선거총회때 선출된 회장과 감사 4명 등 5명의 신원증명원 가운데 감사들 것은 다 이상없는 것으로 갖춰져 있는데 회장 것만 빠져 있다고 문제를 제기했다.
    이들은 꼭 필요한 것이라면 회장 것도 첨부돼야 하고 꼭 첨부될 필요가 없다면 감사 각자의 동의가 없는 발급이므로 프라이버시 침해라고 주장했다. 논란이 야기되자 이한필 서울지부장이 해명에 나섰다.
    신원조회를 자신이 했으며 감사 4명의 관할 구청에서는 증명원을 떼어줬는데 이형수 회장의 관할구청에서는 떼어주기를 거부했다는 것.
    감사와 이 지부장간에 공방이 오가자 당시 선관위원장을 맡았던 김석일 전 회장이 발언에 나섰다. 김 전 회장은 “원칙적으로 선거 전에 구비서류로 신원증명원을 받아야 되는데 사정상 당선후 보완하기로 했었고 나중 구청에서 안떼어준다고 해서 이한필 선관위원이 직접 가서 확인을 한뒤 그 복명서를 첨부하기로 했었다”면서 “그런 절차를 거쳤는데 결과가 안되어 있다면 이것은 얘기가 안된다”고 문제를 제기했다.
     
         총회 선출 5명중 회장 것만 첨부 누락
    이 전 회장, 다른 지적 다 반박하면서 이례적 ‘침묵’
     
     이 건은 이후 다른 사안으로 논란이 옮겨가 곧 잠잠해졌다.
    그러나 총회가 끝난뒤 이 전 회장의 반대파 진영에서 의혹의 시선을 보내면서 재점화를 검토하고 있어 귀추가 주목된다. 반대파 진영이 의심을 하는 배경은 이 전 회장이 이날 감사의 지적사항들에 대해 일일이 열거를 하며 시시콜콜할 정도로까지 반박하고 해명을 했는데 유독 이 건에 대해서만은 침묵을 지켰기 때문.
    또 구청에서 선관위의 요청에 안떼어주면 회장 본인에게 떼어오도록 하면 되는데 감사들 것은 다 떼서 피선거권의 결격여부를 확인하고 회장 것만 확인하지 않은 채 그냥 넘어간 것은 납득이 안간다는 설명이다.
    이 지부장은 이와 관련해 당시 이 회장에게 신원증명원을 떼달라고 한 사실이 있는지, 아니면 발급동의서나 위임장을 요청한 사실이 있는지 여부 등에 대해서는 언급하지 않았다.
    일각에서는 이 사안을 이 전 회장이 서울지부장 선거사태에 대해 그동안 취해온 일련의 행보와도 연결시켜 추론하는 시각도 있다.

     
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  • <98호> 사진으로 보는 협회 정기총회
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    사진으로 보는 협회 정기총회



    고성·욕설·삿대질·멱살잡이·몸싸움으로 얼룩진 ‘난장판 총회’



    옥외광고협회 제35회 정기총회는 처음부터 회원들간의 고성과 욕설이 난무하면서 험악한 분위기가 연출됐다. 집기를 던지고 서로 뒤엉켜 몸싸움을 벌이는 현장은 그야말로 난장판이었다. 언제 터질지 모르는 시한폭탄을 품은듯 팽팽한 긴장감이 감돌았던 이날 총회 현장을 카메라에 담았다.
     
     
     
      
    ‘1총회 3의장’   처음 이형수(왼쪽) 의장이 개회를 선언하고 중간에 노윤태(가운데) 임시의장이 해임안 가결을 선포하고 마지막에 김상목 의장이 폐회를 선언하는 ‘1총회 3의장’의 진기록을 세웠다.
     
     
            
     
          
    곳곳이 몸싸움    이번 총회는 시간과 장소를 가리지 않고 욕설과 몸싸움이 난무, 최악의 난장판 총회로 얼룩졌다.
     
     
               
    1. 제게도 발언권을…   한 대의원이 발언권이 주어지지 않자 의장석 앞으로 뛰어나가 발언권을 신청하고 있다.
    2. 가결 환호성   회장 해임안이 가결된 뒤 대의원들이 환한 표정으로 서로를 격려하고 있다.
     
     
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    1. 텅빈 언론석   회의장에는 푯말까지 붙은 언론석이 마련됐지만 정작 언론인들을 철저히 차단, 좌석이 텅 비어 있다.
    2. 해임발의 주역들   회장 해임안을 발의한 4명 감사들과 대상이 된 이형수 회장의 모습이 묘한 상황을 연출하고 있다.
     
     
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    1. \'총회스타\' 탄생? 해임찬성 진영에서 가장 맹활약을 펼친 경기지부 소속 김기택 대의원

    2. 세상에 이런 법이 지방에서 올라온 한 대의원이 자신의 이름이 대의원 명단에 빠져있음을 알고 세상에 이런 법이 있느냐며 항변을 하고 있다.





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  • <97호> 옥외광고협회 '최악의 파국사태'로 치닫나
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    옥외광고협회 ‘최악의 파국사태’로 치닫나



    이형수 회장 공금횡령 혐의 피소 등 고소·고발 사건 난무
    비주류 인사들에 대한 대량징계 또 추진… 30일 정기총회 ‘대격돌’ 예고
     
     지난해 5월 24일 이형수 회장후보는 대의원들에게 ‘모두가 하나되는 협회’와 ‘이형수와 함께 하는 활기차고 신바람나는 협회’를 기치로 내걸고 표를 호소, 천신만고끝에 회장자리에 올랐다.
    그로부터 10개월…. 최근 극심한 내홍의 홍역을 앓고 있는 옥외광고협회가 결국 최악의 파국사태로 치닫는 형국이다.
    지도부 인사들간 대립과 갈등이 날이 갈수록 심화되더니 끝내 고소 고발 사태가 난무하고 있다. 이 와중에 주류측은 일부 반대파 인사들에 대한 대량징계를 또다시 시도하고 나섰고 이에 맞서 반대파 인사들은 회장을 정조준, 총회에서의 해임 결의로 정면승부를 벌일 태세다.
     
    ◆ 대량징계 추진
    협회는 지난 3월 22일 오후 김상목 경기지부장, 최경완 전 부산지부장, 김규완·박종윤 대전지부 감사 등 4명에게 류인택 인사위원회 부위원장 명의의 출석요구서를 보냈다.
    출석은 물론 징계 심의를 위해서다. 하지만 이번 징계건에 대해 당사자들은 반대파들에 대한 감정적 보복행위라며 거세게 반발, 추진과정에서 충돌이 예상되는 등 향후 협회에 엄청난 파장을 몰고올 전망이다.
    또한 김 지부장의 경우는  최근 회장이 임기직을 직권해임한 직후 추가로 가하는 징계라는 점, 최 전 지부장은 회장선거 상대후보였다는 점에 비춰 동기의 순수성을 싸고 논란이 예상되며 일부 징계사유는 상식선에서 이해되기 어려운 부분이 많다는 점에서 정당성을 놓고도 논란이 예상된다.
    게다가 징계의 경우 인사위에서 소명 및 심의 절차를 마친뒤 이사회에 상정하는 기존 관례를 깨고 인사위 부위원장이 직접 이사회에 출석할 것을 요구, 즉결 처리를 할 것으로 보여 절차상의 논란도 예상된다.



    ◆ 고소·고발 사태
    중앙회 차해식 이사는 최근 이형수 회장을 공금횡령 등의 혐의로 서울 노량진경찰서에 고소했다.
    또 이한필 서울지부장은 선거때 상대후보였던 차해식 이사를 역시 같은 노량진경찰서에 명예훼손 혐의로 고소했다.
    그런가 하면 얼마 전 이 회장에 의해 임기가 보장된 부회장직 및 인사위원장직 등을 직권해임당한 김상목 경기지부장은 이 회장을 고소하기 위해 내용증명 확인과정을 진행중인 것으로 알려졌으며 지방의 모 지부에서도 지부장에 대한 형사고발이 공공연히 거론되고 있다.
    이들 사건의 공통점은 최근 협회를 뒤흔들고 있는 선거분쟁과 직간접적으로 결부돼 있다는 점. 결국 선거 후유증이 조직내 분쟁 차원을 넘어 사법적인 문제로 확대되는 것으로 풀이된다.
    이 회장을 고소한 차 이사는 “이 회장이 지난해 회장선거를 전후로 유망한 옥상광고 사업건이 있다며 투자를 하여 이익을 나눠 갖자고 제안, 계약을 맺고 2억원을 투자했으나 정해진 기간이 훨씬 넘도록 계약사항이 지켜지지 않고 위약시 담보광고료를 귀속시키기로 한 약정도 지켜지지 않아 고소를 하게 됐다”고 밝혔다.
    차 이사는 또 “투자는 특정사업을 목적으로 법인이 법인에 한 것인데 법인체가 공사비에는 소액만을 사용하고 나머지 대부분을 법인 대표인 이 회장이 전세금 반환 등 개인적 용도로 사용, 공금횡령 혐의로 고소하게 된 것”이라고 설명했다.
    차 이사는 “이 회장은 투자금을 개인적 용도로 사용하는 바람에 공사를 못했음을 인정하고 투자금 반환을 약속했으나 반환기일도 지키지 않았다”고 부연했다.
    차 이사는 이 사건이 최근의 지부장 선거와 연관이 있느냐는 질문에 대해서는 “선거문제 때문에 고소를 한 것은 아니다”고 부인했다.
    차 이사는 그러나 “회장이기 때문에 믿고 투자를 했는데 국세청에서 주의하라는 통지가 와 알아보니 투자금이 엉뚱하게 소진됐음을 알게 됐고 또 선거문제를 처리하는 과정을 보고 이 회장에 대한 믿음이 사라져 서둘러 대응하게 된 것”이라고 말해 이번 고소건이 선거분쟁과 전혀 무관치 않음을 내비쳤다.
    차 이사는 그동안 서울지부장 선거가 부정선거라며 이 회장에게 지휘감독자 입장에서 시정해 달라고 수차 요구했으나 받아들여지지 않고 이사회 정식안건 처리 시도도 이 회장에 의해 제지되자 감사실에 회장의 업무처리에 대한 특별감사를 요청한 바 있다.
    이 사건과 관련, 이 회장은 본지의 확인취재 요청에 대해 답변을 하지 않았다.
    한편 이한필 지부장은 선거부정 시비의 와중에 차 이사가 후보 자격으로 중앙회 이사들과 서울지부 대의원들에게 발송한 탄원서의 내용을 문제삼아 명예훼손 혐의로 고소했으며 이에 대해 차 이사도 법적인 맞대응을 준비중인 것으로 알려졌다.
    김 경기지부장도 “이 회장이 이사회에서 근거없이 모욕적이고 명예를 훼손하는 발언을 한데 대해 법적 조치를 검토중”이라고 말해 고소대열에 합류할 뜻을 비쳤고 지방의 모지부 감사도 지부장을 공금유용 등의 혐의로 곧 형사고발할 방침이라고 밝혀 협회는 정상화 1년도 못돼 또다시 지도부 인사들간 고소고발이 봇물을 이루는 사태에 직면하는 모습이다.
     
    ◆ 총회 ‘해임’ 격돌 예고
    이런 상황을 감안해 볼때 곧 개최될 정기총회는 회장파와 반회장파간 사활을 건 ‘해임’ 대격돌의 장이 될 것으로 예상된다.
    이미 회장파에서는 감사들을, 반회장파에서는 회장을 정조준하고 있다는 설이 공론처럼 나돌고 있다. 협회의 정관규정상 회장과 감사는 이사회에서 징계할 수 없고 총회에서만 선출하고 해임할 수 있도록 되어 있기 때문이다.
    정기총회는 30일 오후 2시 서울 여의도 63빌딩에서 열릴 예정인데 벌써부터 대의원 자격시비가 벌어지는 등 뜨거워지고 있다.                 
     
     특별취재반
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  • <97호> 협회 22일 이사회 성원미달로 무산
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    협회 22일 이사회 성원미달로 무산
     
     지난 22일 지부·지회장 인준 등을 안건으로 개최될 예정이던 협회 이사회가 성원 미달로 무산됐다. 협회는 정기총회 개최를 이틀 앞둔 28일 오후 2시 이사회를 다시 개최할 예정이다.
    이번 이사회에서는 이한필 서울지부장 당선자를 비롯한 지부지회장 당선자 인준건과 중앙회 전현직 임원 및 지부 임원들에 대한 징계건이 다뤄질 예정이어서 귀추가 주목된다.



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  • <97호> 바로잡습니다 - 대전지부선거 '재선거'를 '재투표'로 정정
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    바로잡습니다



    대전지부 선거 ‘재선거’를 ‘재투표’로 정정
     
    본지 제96호(3월 9일자) 5면에 게재된 ‘협회 정상화 주역들의 어제와 오늘’ 제하의 발행인 칼럼 내용중 “이 회장은 대전지부장 선거때는 직접 재선거 조치를 내렸고…”라는 부분의 ‘재선거’ 표기를 ‘재투표’로 정정합니다.



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  • <97호> 이형수 회장 독선적 회의운영 도마 위에
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    이형수 회장 독선적 회의운영 도마 위에



    거침없는 표현, 강압적 발언 다반사… ‘의장 중립성 훼손’ 잇단 지적
     
     
      “이형수가 호락호락하자고 15년을 기다려온 줄 아느냐”
      “정관 규정 알량하게 들이대는 거 있을 수 없다”
      “000이사 오늘 말이 많다”
      “000이사 말되지 않는 소리 하지 마라”



     협회 최고 집행기구인 이사회가 연일 시끄럽다. 서울지부장 선거와 회장의 임기직 직권해임 문제가 다뤄진 최근의 몇차례 이사회는 고성과 삿대질, 인신공격이 난무하고 회의의 기본적 요건인 안건 상정을 둘러싸고도 장시간 치열한 공방전이 벌어지는 등 회의라기보다 차라리 난장을 방불케 하는 상황이 연출되고 있다.
    이런 상황에서 의장인 이형수 회장의 독선적인 회의 운영과 강압적인 발언내용들이 도마 위에 오르고 있다. 이사회 결의를 번복하고 발의된 안건의 상정을 회피하려 하는가 하면 수시로 회장의 권한을 거론하며 이사들을 강압, 거센 항의와 의장의 중립성 훼손 시비를 낳고 있다. 회의진행중 개인적인 발언을 너무 많이 한다는 지적을 받고는 의장이 발언을 해도 되느냐고 되묻는 코미디같은 상황도 벌어지고 있다. 지난 12월 27일과 2월 13일 개최된 두 차례 이사회의 내용을 중심으로 참석자와 배석자들이 문제를 삼고 있는 발언들을 모아본다.



    ◆ 회장직 관련
    “회장이 잘못한다면 내일이라도 그만두겠다.”
    “회장의 권한을 그렇게 박탈시키지 마라. 이 협회 약화돼서 못걸어간다. 권위가 실추돼서 뭘 어쩌자는 거냐. 차라리 집에 가서 애나 봐야지. 이형수가 그렇게 호락호락하자고 15년동안을 기다려온 줄 아느냐.”
    “여러분들이 집으로 가라고 하면 내일 조용히 돌아가겠다.”
    “여러분들이 탄핵하지 않아도 내 성격상 경우에 맞지 않으면 내려가서 홀연히 떠날 사람이다.”



    ◆ 정관 및 규정 관련
    (이사들이 정관과 규정을 근거로 여러 문제를 제기한데 대해)
    “분명히 말하지만 회장 정관 어기면서 하고 싶은 생각 없다.”
    “아무리 정관규정이라도 인간사 도의적인 것이 있는 거다. 이야기를 피해가고 싶은데 자꾸 ○○○ 이사가 불을 지른다.”
    “여러분들 정관이 어떻고 규약이 어떻고 알량하게 들이대는 거 참 있을 수 없는 얘기다.”



    ◆ 서울지부 선거 관련
    (서울지부 부정선거 문제가 이사회 안건으로 발의된데 대해)
    “현재 서울지부 선관위가 회의를 하고 있다. 아직 (결과)보고를 받지 못했기 때문에 지금 이사회에서 안건을 다루는 것은 어폐가 있다.”
    “회장이 이첩을 시켜놓고 하루를 못기다리고 이사회를 하면 그 모양새는 누가 책임을 지겠는가.”
    “선관위원장한테 오늘을 넘지 말라고 경고성으로 몇 번 얘기했다. 그러면 지켜봐야 하는 것 아니냐. 안건으로 받아들이지 않겠다.”
    “이미 선거가 가동됐으면 대통령도 저지할 권한이 없다. 선관위만이 모든 업무를 관장한다.”



    ◆ 김상목 인사위원장 직권해임 관련
    “회장이 여러분들한테 물어봐서 한게 아니다. 그런데 해임할 때 여러분들 의사를 물어봐서 해야 되나.”
    “모든 것을 여러분들의 의사를 다 존중해서 하면 어떤 일도 할 수가 없다.”
    “다시한번 얘기한다. 임명권자가 임명할 때 여러분들 개개인의 의사를 다 물어서 하지 않는다. 해임권한도 없다면 여기 앉아있을 이유가 없다.”
    “여러분들 상황이 이렇게 가면 징계쪽으로 갈 수밖에 없다. 사실이다.”
    “더이상 회의석상에서 험담이나 험한 얘기 나오고 싶지 않다.”
    “임기만 따진다고 한다면 지금 현재 이사들도 3회 불참하면 직위를 해제할 수 있다.”
    “정관에 지부장들은 당연직 이사로 할 수 있다라고 되어 있다. 이사로 한다가 아니라 이사로 할 수 있다라고 되어 있다.”
    “회장 혼자 결정한 것 아니다. 회장단 회의를 거쳐서 한 것이다. 여러분들이 정관에 나와 있는 회장단회의까지 무시한다면 더 이상 말을 않겠다.”
    “인민재판하기는 싫다. 충분히 심사숙고했고 다 말씀드리기 구차하다. 꼭 해임이유를 얘기해야 한다고 하면 본인이 나가주면 하겠다. 여러분들이 깊이있게 묻고자 함이 회장 권한과는 많이 빗나가는 것같다.”



    ◆ 회의 운영 관련
    “앉으세요. 됐어요. ○○○ 이사 오늘 말이 많습니다.”
    “압력이 있으면 압력 받으세요. 그러면 되는 겁니다.”
    “○○○ 이사. 말되지 않는 소리 하지 말아요.… 도대체 뭘하는 거에요 지금.”
    “이래도 참고 저래도 참고… 이리 치고 저리 치고… 두루치기가 아닙니다.”
    “지금 전체가 다 하나로 뭉쳐서 도와줘도 될까말까한데 이렇게까지 한다는 것은 너무나도 잔혹하고 가슴이 아주 발기발기 찢어져 벌어집니다.”



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  • <97호> 부산 사하구지회 회원들 '훈훈한 미담'
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    부산 사하구지회 회원들 ‘훈훈한 미담’



    동료회원 돕기 모금운동·일일횟집 등 발벗고 나서



    “불경기와 꽃샘추위 한파 사랑으로 녹여요”
    협회 조직 곳곳이 내분과 갈등으로 홍역을 앓고 있는 가운데서도 어려움에 처한 동료회원을 위해 팔을 걷어부치고 나선 조직이 있어 훈훈한 미담이 되고 있다.
    미담의 주인공은 옥외광고협회 부산지부 사하구지회와 그 회원들. 사하구지회 하종호 지회장을 비롯한 회원들은 지난 14일과 15일 이틀동안 어려움에 처한 동료회원을 돕기 위한 뜻깊은 행사를 가졌다.
    지회 소속 J모 회원의 초등학생 딸이 지난 연말 난치병 증세가 발견돼 입원치료를 하게 되자 회원들이 정성을 보태기 위해 뜻을 모은 것.
    이들은 사하구청 앞에 있는 한 횟집을 빌려 일일횟집을 운영, 수익금 전액을 동료회원에게 전달했다.
    이들은 이를 위해 부산지부 소속 16개 지회를 담당으로 분담, 티켓을 만들어 팔았다.
    때문에 행사에는 지회 회원과 가족 뿐만아니라 회원들의 거래처와 부산지부 산하 각 지회 회원들이 골고루 참여, 일일횟집이 성황을 이뤘다.
    하종호 지회장은 “전에도 지회 회원들끼리 십시일반 성금을 모아 전달한 적이 있지만 이번에는 부산의 보다 많은 분들이 관심을 갖고 사랑을 베풀어줘 큰 보람을 느꼈다”면서 “앞으로도 지회 월례회를 통해 다시 논의를 하는 등 동료회원을 돕기 위한 방안을 강구해 나갈 것”이라고 말했다.
     
    홍신혜 기자






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  • <97호> 회장선거 공약 얼마나 이행됐나
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    회장선거 공약 얼마나 이행됐나



    10대 공약중 ‘실질적 진척’ 거의 없는 것으로 조사돼



     협회는 이달 30일 서울 63빌딩에서 정기총회를 갖고 전년도 사업 결과 및 재정 결산을 보고하고 올 회계연도 사업계획 및 예산을 승인받는다. 비록 지난해 선거총회가 늦어져 취임 10개월밖에 안되지만 이형수 집행부의 임기 3년중 1년치 실적을 평가받고 새로운 1년치 임무를 부여받는 자리다.
    따라서 집행부의 지난 한해 실적과 더불어 이 회장이 선거때 내걸었던 공약의 이행여부에 대한 대의원과 회원들의 관심이 높다.
    이에 본지는 이 회장이 후보로서 대의원들에게 공표했던 공약사항들이 얼마나 이행 또는 진전됐는지 자체적으로 점검, 표로 정리해 보았다.                                                              <편집자 주>



     
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  • <96호> 협회, 정상화 1년 못돼 또다시 '총체적 난맥상'
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    협회, 정상화 1년 못돼 또다시 ‘총체적 난맥상’



    대의원총회 앞두고 회장-감사 ‘불신임’ 대결 태세
    서울지부 선거파문 지방으로 확산 조짐



     외광고협회(회장 이형수)가 정상화된지 1년이 채 못돼 또다시 정관과 규정을 둘러싼 시비와 논란으로 내부 갈등이 격화되고 분쟁이 빈발하는 등 총체적 난맥상을 노출하고 있다.
    현재의 난맥상은 특히 이형수 회장 등 과거 과도체제에 맞서 소송 등 투쟁을 이끌며 협회를 정상화시켰던 핵심 주역들에 의해 주도되고 있다는 점에서 협회 안팎으로부터 우려와 함께 강한 비난을 사고 있다.
    최근 협회 상층부는 정관과 규정, 권한과 자격 등을 둘러싸고 온갖 시비와 분쟁이 재연되면서 극심한 몸살을 앓고 있다.
    회장의 정관 및 규정 위반 여부를 놓고 지도부가 연일 치열한 공방전을 펼치고 이 여파로 최고집행기구인 이사회가 열려도 회장이 개회를 선언하는데만 30분, 첫 안건을 상정하는데만 1시간 이상 걸리는 등 사실상 파행운영의 국면으로 치닫는 모습이다.
    특히 분쟁과 시비의 한가운데에 조직의 수장인 회장이 자리잡고 있다는 점에서 사태의 심각성을 더하고 있다.
    이 회장은 최근 총회 개최가 의결된 상태에서 총회에서 선출하도록 되어 있는 이사들을  무더기로 임명, 일부 이사들이 권한남용이라며 항의하는 사태가 벌어졌다. 이사로 임명된 인사 가운데는 나중에 회원이 아닌 것으로 밝혀져 임명이 보류되는 해프닝도 벌어졌다.
    이 회장은 또 이사회 의결을 거쳐 정식으로 공고까지 했던 총회 개최를 도중에 직권으로 번복, 동일 안건을 이사회에 다시 상정함으로써 일부 이사들로부터 “이사회가 뭔 필요가 있느냐”는 등 항의를 받았다.
    27일 이사회때는 직전 이사회때 이사자격을 인정했던 인사들을 특별한 사유가 없는데도 이사에서 제외시켜 당사자들로부터 “회장의 말 한마디로 이사의 자격 여부가 결정되는 것이냐”는 등의 반발을 샀다.
    지난 2월 6일 김상목 경기지부장의 부회장직 등을 직권해임한 여파도 수그러들지 않고 있다. 해임 이후 열린 두 차례 이사회 회의는 일부 이사들의 항의와 회장의 정관규정 위반 논란으로 장시간 공전을 면치 못했다.
    연말에 불거진 서울지부장 선거를 둘러싼 부정선거 시비의 여파는 급기야 회장과 감사들간 정면충돌의 양상을 넘어 협회 상층부의 양분으로까지 비화되는 모습이다.
    더욱이 지부장이 공석인 부산지부에서는 최근 선거총회 개최를 앞두고 중앙회장에 의해 임명된 지부장직무대행이 지부 운영위원을 무더기로 임명, 대의원 자격을 부여함으로써 이를 둘러싸고 회원들간에 물리적 충돌 사태까지 발생했다.
    이는 서울지부에서 촉발된 선거 직전 운영위원 임명을 통한 대의원 급조가 지방으로까지 확산되고 그것도 정식 지부장이 아닌 회장이 임명한 직무대행에 의한 운영위원 임명이라는 점에서 또다른 논란과 분쟁거리가 될 전망이다.
    이러한 가운데 중앙회 정기총회가 오는 30일 개최될 예정이어서 협회 안팎의 이목이 집중되고 있다.
    이번 정기총회가 초미의 관심사가 되고 있는 이유는 지난 27일 이사회에서 회장과 감사 징계를 놓고 이사들간 뜨거운 접전이 벌어졌으나 정관규정을 이유로 ‘결판’을 잠정 유보했기 때문.
    회의에서 일부 이사들이 감사 징계를 추진하자 다른 이사들은 회장 징계로 맞섰고 결국 회장과 감사는 정관과 규정상 이사회에서 징계할수 없다는데 의견이 일치, 분쟁이 잠정 봉합됐다.
    그러나 회의에서 일부 이사가 감사 불신임안의 총회 상정을 공언하고 이에맞서 반대진영에서도 회장 불신임안 상정 얘기가 흘러나오는 등 심상치 않은 분위기가 조성되고 있어 이번 총회가 어떤 모습으로 치러질지 귀추가 주목된다.
     
      <관련기사 4,5면>


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  • <96호> 협회 정기총회 30일 서울 63빌딩서 개최
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    협회 정기총회 30일 서울 63빌딩서 개최



     옥외광고협회(회장 이형수) 제35회 정기총회가 3월 30일 오후 2시 서울 여의도 63빌딩 국제회의장에서 개최된다.
    이번 총회에서는 2005년도 사업 및 결산 보고서 승인, 2006년도 사업계획 및 예산안 의결 등의 안건을 처리하고 기타 총회때 대의원들이 상정하는 의안도 처리할 계획이다.
    협회 관계자는 “이번 회의에 참석하는 대의원들이 회의자료를 24일 이전에 받아볼 수 있도록 20일 이전까지 우편발송할 예정”이라고 밝혔다.
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  • <96호> 불발로 끝난 회장 1인 절대권력화
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    불발로 끝난 회장 1인 절대권력화



    “이사회서 회장·감사 징계” 추진…  회장만 징계요건 대폭 강화
     개정안 총회 상정 보류로 무산
     
     이형수 회장 집행부가 총회에서만 가능한 회장과 감사에 대한 징계를 이사회에서도 할 수 있도록 정관 개정을 추진하면서 회장과 감사의 징계요건을 대폭 차별화, 이 회장과 측근들이 회장 1인의 절대권력화를 꾀하는 것이 아니냐는 비난을 사고 있다.
    이 회장은 지난 27일 열린 8차 이사회에 회장과 감사를 이사회에서 자유롭게 징계할 수 있도록 하는 내용의 정관 개정안을 상정했다. 
    정관의 해당 조항은 제26조. 26조는 임원의 징계에 관한 사항을 이사회 의결사항으로 규정하되 괄호 안에 ‘회장 및 감사 제외’라고 명시하고 있다. 때문에 그동안 협회에서는 회장과 감사는 이사회에서 징계를 할 수 없고 선출기구인 총회에서만 가능한 것으로 통용돼 왔다.
    그러나 지난 13일 7차 이사회에서 이 회장이 감사 징계안을 상정, 이사회가 감사를 징계할 수 있는지 여부를 놓고 치열한 공방전이 벌어졌다.
    이 공방전은 감사징계 반대파들이 “감사 징계가 가능하다면 회장 징계도 가능한 것”이라며 회장 징계로 맞불을 놓고 이에 이 회장을 비롯한 징계파들이 후퇴, 결국 한바탕 소동으로 마무리됐다.
    때문에 이번 정관 개정안은 이 회장측이 불발로 끝난 감사들에 대한 징계를 밀어붙이기 위해 제도 자체를 뜯어고치려 하는 것으로 간주돼 일부 이사들의 강한 반발을 샀다.
    개정안이 이사회가 회장도 징계할 수 있도록 하고 있음에도 반대파들이 감사를 겨냥한 불순한 의도가 깔려 있다고 주장하는 이유는 징계의 요건을 규정한 정관 제9조의 개정안 때문.
    현행 정관 9조는 임원의 징계요건에 차별을 두고 있지 않고 있는데 개정안은 회장만 따로 떼어 가결요건을 재적이사 과반수 출석에 출석이사 3분의 2이상의 찬성으로 정한 것.
    이에 대해 협회 한 관계자는 “이사총수 40명중 24명을 사실상 회장이 임명하는 현실에서 3분의 2 이상 찬성으로 회장을 징계하도록 하는 정관은 있으나마나한 것이고 반대로 집행부 견제가 주임무인 감사들을 피감기관장들로 구성되는 이사회에서 징계하도록 하는 것은 감사들을 무력화시키는 조치”라면서 “아무리 독재적인 발상을 하더라도 이렇게는 하지 못할 것”이라고 목소리를 높였다.
    한편 이같은 내용의 정관개정 추진은 이사회에서 이사들이 개정안의 총회 상정 자체를 부결시키는 바람에 무산됐다.
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  • <96호> 이사회, 이한필 당선자 인준 보류
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    이사회, 이한필 당선자 인준 보류
     
    지부장 5명, 지회장 47명은 인준 가결
     
     (속보)이한필 서울지부장 당선자에 대한 이사회의 인준이 보류됐다.
    협회는 지난 27일 이사회를 열고 지부장 및 지회장 당선자에 대한 인준안을 심의해 지순철 인천, 이대인 광주, 심판영 울산, 권순원 충북, 박태호 경북 등 지부장 5명과 지회장 47명의 인준을 가결시켰다.
    또 충남 금산군지회의 설립을 승인했다.
    그러나 논란이 되고 있는 이한필 서울지부장 당선자에 대한 인준은 격론끝에 보류하기로 했다.
    조규식 대전지부장 당선자는 심의도중 부정선거 시비를 마무리짓고 재상정하겠다며 인준 요청을 자진 철회해 보류됐다.  
    한편 이날 이사회는 이한필 서울지부장 당선자의 인준을 놓고 치열한 공방전을 펼친 끝에 인준을 보류하기로 하는 한편 양 후보자, 지부선관위, 중앙회 감사실이 각자 선거에 대한 입장과 관련자료를 각 이사들에게 발송, 이사들이 충분히 판단을 하도록 한 뒤 다음 이사회에서 재심의를 하기로 했다.


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  • <96호> 수십억원 투입되는 전국대회 결정에 '하자'
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    수십억원 투입되는 전국대회 결정에 ‘하자’



    개최 의결한 4차 이사회 ‘성원미달’로 밝혀져
     
     협회가 수십억원이 투입되는 제주도 전국대회를 예산계획이 잡히지도 않은 상태에서 무리하게 추진, 물의가 빚어지고 있는 가운데 대회 개최 결정과정에도 근본적인 하자가 있는 것으로 알려져 향후 논란이 예상된다.
    협회는 그동안 지난해 10월 12일 개최된 4차 이사회에서 전국대회 개최를 공식 의결, 이를 근거로 공식 예산만 십수억원이 투입되는 행사를 추진해 왔다.
    그러나 이를 의결한 이사회는 당시 재적이사 31명중 16명이 참석해 가까스로 과반수가 되어 성원이 된 것으로 처리됐으나 실제로는 15명만 참석, 과반수에 미달한 것으로 알려졌다.
    협회 한 관계자는 “서울지부 소속 모 이사가 사전에 참석이사 서명부에 서명은 했지만 서명후 바로 가버려 정작 회의때는 현장에 없었다”고 밝혔다.
    당시 회의에 참석한 일부 이사들은 본지의 확인취재에 그같은사실을 확인했었다.
    모 이사는 “의장이 성원을 확인하고 개회를 선언할 때 그 이사는 회의장에 있지 않았다”고 말했다.
    따라서 그렇지 않아도 대규모 예산과 인원이 동원되는 행사라면 이사회가 아닌 총회 의결을 거쳐 추진해야 옳다는 지적이 있어 왔던 점에 비춰 이사회 결정상의 흠결은 새로운 논란을 야기할 것으로 전망된다.
    한편 이형수 회장은 지난 2월 27일 8차 이사회에 준비위원회 구성안건을 상정, 통과시켜 대회 개최에 강한 의지를 보였다.
    하지만 관건인 예산 확보에 있어서는 행사가 3개월 앞으로 다가온 현재까지 구체적인 진전을 보지 못하고 있는 것으로 알려지고 있다.
    이와 관련, 이 회장은 2월 13일 7차 이사회에서 “(대회가) 이사회에서 의결만 됐지 구체적인 안이 나오지 않아 마음이 편치 않다. 14억5천만원이라는 돈이 협회에 준비돼 있지 않다”고 밝히고 “제주도에 7억의 예산이 올라와 있지만 그것이 7억이 될지, 7천만원이 될지, 7백만원이 될지 모른다”고 말했다.
    이 회장은 이어 “각 지부에서 연례행사로 쓰는 비용 부분 만큼은 그 지부에서 할애를 해야 한다”고 밝히고 “스폰서를 유치하려고 했던 것인데 언론에 먼저 보도가 되다 보니까 상당한 위축을 받고 있다”고 말했다.
    따라서 이 회장이 당초 계획대로 대회를 강행할 경우 산하 조직에 적지않은 할당금이 부과되고 회원사 등 업계에는 찬조요청 바람이 불 전망이다.


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  • <96호> 협회 직원들 '고래싸움에 새우등' 신세?
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    협회 직원들‘고래싸움에 새우등’ 신세?



    중앙회·지부 직원들 줄줄이 해고·사표
     
     협회가 정상화된 후 중앙회 사무처와 지부 사무국 직원들이 집행부에 의해 해고되거나 집행부에 불만을 품고 사표를 제출하는 사례가 꼬리를 물고 있다.
    이에 따라 협회 안팎에 업무의 차질과 법적분쟁에 따른 부담 등을 우려하는 목소리가 높아지고 있다.
    부산지부의 경우 이병기 지부장 직무대행이 지난 연말부터 올 초까지 사무국장과 행정담당 2명, 안전도검사 요원 2명 등 직원 5명 전원을 징계 해고했다.
    해고된 직원들은 부당해고 구제신청을 내는 등 법적 대응을 벌이고 있는 것으로 알려지고 있다.
    앞서 이형수 회장도 김인수 사무처장을 징계해고했으며 김 전 사무처장은 노동위원회에 부당해고 구제를 신청, 복직판정을 받은 바 있다.
    이 회장은 이에 불복, 중앙노동위원회에 재심을 청구했으며 현재 계류중인 상태인 것으로 알려지고 있다.
    중앙회에서는 또한 직원 3명이 회장에게 불만을 품고 사표를 제출했다가 돌려 받았으며 다른 직원 2명도 같은 이유로 사표를 제출, 사직한 것으로 알려졌다.
    한편 서울지부에서도 지난해 9월 이한필 지부장의 인사 등에 불만을 품고 직원 11명 전원이 사표를 제출, 일괄수리돼 퇴직처리됐다.
    협회 일각에서는 이처럼 직원들의 징계 해고와 반발사표가 줄을 잇고 있는데 대해 우려의 목소리를 내고 있다.
    협회 한 관계자는 “부당해고로 판정날 경우 협회는 해고를 하는 사람과 나중에 책임을 지는 사람이 달라 결국 회원들이 최종책임을 떠안아야 한다”면서 “직원과 회원들의 선의의 피해를 막기 위해 해고를 한 당사자에게 나중에 책임을 지울 수 있는 제도적 장치가 필요하다”고 말했다.
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